搶抓機遇,調整經營結構,全面提升企業的經營質量。推進經營結構的再調整,即調整公司在非鋼建筑市場的經營結構,實現經營結構由不可持續經營向可持續經營、由低端市場向高端市場、由少數領域向多數領域、由工程承包向EPC總承包的四大轉變。數以科技進步為引領,以精細管理為手段,有效利用企業的穩定發展期,促進企業發展方式由速度規模型向質量效益型的轉變。
強化工程項目成本管理,提高工程項目創利能力。一是狠抓工程項目計劃管理,強化施工組織設計編制及進度管理工作。二是進一步推進工程材料集中招標采購工作,不斷擴大材料集中招標采購范圍,降低采購成本。三是進一步精細項目成本管理,強化落實項目投標成本、責任目標成本、計劃成本和實際成本的責任主體,加強項目成本的過程控制和分析。
強化工程結算和應收賬款工作,切實降低企業經營風險。將工程結算作為事關公司經營和發展全局的重點工作來加強管理,全力推進。在工程合同中進一步增加結算時間的約定、審計方式和審計時間的約定、工程款逾期罰則的約定等;要抓好工程結算的策劃工作,從源頭抓起;要加強對結算工作的組織領導和協調,要加強結算工作的計劃管理,采取有力措施消除可能的經營風險。
深入開展管理提升活動,著重處理好五個重要關系。一是要處理好市場和現場的關系。我們要以現場保市場,以現場促市場,始終要處理好二者之間的辯證關系。二是要處理好資金和成本的關系。抓好成本管理,實現效益的兩個轉變,即規模效益轉變為賬面效益,賬面效益轉變為實際效益,實際效益最終體現為企業的資金存量和資金流量。三是要處理好激勵和約束的關系。激勵是動力,約束是保障,二者不可偏廢。四是要處理好崗位和責任的關系。崗位是信任,責任是回報。五是要處理企業利益和其他利益的關系。企業利益至高無上,追求多贏是市場經濟的客觀規律。
姚晉川:研究生學歷,教授級高級工程師、一級建造師,重慶市建協理事會理事。歷任冶金工業部第五冶金建設公司一公司機動科副科長、副經理;冶金工業部第五冶金建設公司四公司經理;第五冶金建設公司副總經理;第十八冶金建設公司總經理。2008年榮獲重慶市優秀企業家稱號。
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