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勇挑重擔立潮頭

—記十九冶集團電裝分公司優秀共產黨員李峰

發布日期：2014-09-17來源：本站編輯：靳明偉

[摘要]

　　提起李峰，首先映入腦海的是他那“苗條”的身材以及燦爛的笑容。但他給我們印象最深的，卻是那“拼命三郎”般的工作勁頭。由于他在班組時間長，年齡較大，大家都叫他“峰哥”。

　　作為施工一線的“元老”級班長，峰哥的心早已經植根于此，用他自己的話說，現場就是他第二個家。30年來他一直踐行自己的諾言，先后參加了攀鋼、衡鋼、昆鋼、南鋼、重鋼、南疆八鋼、酒鋼等大型鋼廠建設，從土建配合到安全生產，從一線作業到施工管理崗位都有他工作辛勤的汗水。他所帶領的班組和現場管理工作多次被公司、業主單位評為“優秀班組”、“先進集體”、“先進質量單位”。他總結的工作經驗就是四個字“精”、“準”、“嚴”、“融”。

　　“精” 精細管理降本增效提高勞動效率

　　在精細化管理活動中，峰哥首先想到了在公司很多處于癱瘓狀態的工器具、設備。為把這些機具維修好重新利用起來，他在公司內部成立臨時的維修班組，一方面可以讓新員工掌握一些機具、設備的用途，提高員工的技能水平;另一方面維修部分的施工機具設備，為公司節約成本。當他把這個想法告訴公司后，得到了公司領導的表揚，并為他提供大力支持。就這樣一個臨時維修班組成立了，憑著多年的技術經驗積累，沒有哪個機具設備是他修理不好的，再加上他本人性格又好，有耐心，大家都愿意找他維修，稱他為“峰哥大師”。多年來，在他的帶動下，共修理電焊機 20余臺、切割機30余臺、彎管器15臺，倒鏈7個，為公司節約資金3萬余元。

　　他不但主動想辦法節約成本，在班組的管理上也很嚴格，每次提出輔材計劃，他都要嚴格把關，并堅持做到每天輔材領出都要登記。有一次，班組有位員工在焊接時，將剩下三分之一的焊條直接丟了，正好被他發現，他要求員工撿回焊條，必須把剩余的焊條利用起來，并在班組會上點名批評，罰款100元，使全班節約意識增強，責任意識明顯提高。

　　2002年在昆鋼項目中，李峰組織班組負責放電纜。按圖紙需要放各種電纜180㎞，為了節約成本，他采取優化路徑的辦法，原本需放180㎞的電纜，只需放140㎞，為公司節約成本10余萬元。后被公司評為“節約型”班組。

　　“準” 迎難而上勇挑重擔攻克技術難關

　　作為班長、現場管理人員，李峰深知“打鐵還得自身硬”的道理，為了熟練電氣施工技術，他經常利用業余時間學習充電，詳細分析設備原理，甚至對每一個開關、每一個閥門的位置和作用都熟記于心，使他養成了善于解決問題、嚴格管理的好習慣。

　　1990年5月，剛剛擔任班長的“峰哥”接到公司讓他組織參加攀鋼熱電廠施工的任務。在安裝中控室電抗器母線制作中，由于安裝母線彎多、層數多，長度長，母線的間距難以精確定位，而且甲方要求一周時間完成安裝，當時現場安裝人員十分緊張，施工人員也是參加工作不久的新工人，技術水平參差不齊。面對時間緊、質量高、工藝復雜等情況，他沒有退縮，欣然接受。組織這么復雜的工藝安裝，他還是第一次嘗試，因此必須做好。為了安裝精確，他先從現場計算，再參照圖紙計算，找出差距，反復再做試驗，以提高安裝的準確率，在確定安裝沒有問題后，再進行正式安裝。由于對安裝要求仔細，每一個母線的安裝都準確無誤，最后只用了3天就一次性完成了制作安裝。受到了甲方的高度評價。

　　他不僅工作細心，對工作也是絕對服從。2010年7月15日凌晨2:00，攀鋼 1450電纜突然發生故障，導致全廠停電，甲方要求公司馬上處理恢復生產。時間就是效益，“峰哥”沒有半點猶豫，馬上趕往現場，在甲方的配合下，憑他多年的施工經驗，很快就找準了故障原因，電纜是因過載時間太長，超負荷運行而至。李峰采取備用電纜代替的辦法，僅僅30分鐘就解決了問題，確保甲方正常生產，得到了甲方的再次肯定。

　　“嚴” 以身作則嚴格管理打造品牌效益

　　為了嚴格要求大家，“峰哥”在工作上始終堅持以身作則，扎根施工一線。

　　2006年，他在酒鋼項目部擔任施工員兼現場的質量管理工作中，發現作業人員在做接地時，對接地裝置防腐處理不合格，接地干線的扁鋼不平直，導線與接地端子的連接不夠緊密。一向認真的他馬上叫現場作業人員停止施工，要求重新按接地標準作業，一些員工不想麻煩勸他說“業主都沒有說，就這樣算了吧”，“堅決不行，我們要對業主負責”，大家看他如此認真，只好重新進行整改，由于現場的勞務工較多，他放心不下，就親自帶領大家一起干，并要求接地體的埋設間距要大于5m，深度超過0.6m，焊接面不小于2倍的扁鋼寬度;焊接后及時敲除藥皮，對鍍鋅層的損壞處進行防腐試驗，對不平整的扁鋼重新進行矯正處理，補充缺失的墊圈，以保證接地面積。整改后得到了業主監理高度評價，稱電裝分公司是一支“靠得住、打得贏”的專業隊伍。

　　要管好項目施工談何容易，既要確保安全，又要確保施工進度。每次周一的安全會他都要求人人必須參加，風雨無阻。在遇到安全問題上，他也堅決不留情面，每天施工前他都要檢查每個員工的穿戴情況、精神狀況、安全交底情況。高空作業他都要親自指揮，堅守現場。為了確保每天施工任務有條不紊地進行，他每天都是第一個到現場，最后一個離開現場。對現場每個作業人員的技能水平、完成節點情況和施工圖紙要求等他都了如指掌。

　　“融” 融入團隊樂于助人發揮帶頭作用

　　30年來，從西南到西北、從內地到沿海、從國內到國外……只要施工需要，“峰哥”都是無怨無悔奔波在施工項目上。由于長年在施工一線，加之生活方面的困難，導致他的胃一直不好。

　　2013年11月，公司安排他馬上趕往防城港盛隆集團參加棒材施工任務，當時就因為胃病他還在十九冶醫院住院，接到任務后，他去醫院開了一些藥，帶上一大堆藥瓶子就趕往了防城港。在施工高峰期，人員緊張，有一位員工家里有事情請假，峰哥給他做思想工作，最后還是讓員工留了下來。員工病了，峰哥主動為其送飯、照顧，他常常對大家說“我們都是來自五湖四海，融入了一個團隊，就是要團結;沒有親人在身邊，我們都是親人，就是要相互幫助、關心，要形成一個和諧的團隊、一個積極有為的團隊”。他是這樣說的也是這樣做的。2014春節，為了讓大家高高興興回去與家人團聚，他主動提出留下，帶領4名員工堅守在施工現場。

　　峰哥在工作中是大家的師傅，生活中是大家的貼心人，無論誰向他請教，他都會豪不保留地傳授，有時為讓員工知道怎么做，硬是把員工帶到施工現場，手把手的教，直到搞懂為止。為了增強班組的凝聚力，他偶爾也會與大家一起“小聚”一下，增強溝通，他自己也說“我就是要與大家打成一片，與大家心貼心，知道大家在想什么，不讓問題在班組出現，不讓事故在現場發生”。

　　有時候同事問他“你都快退休了，工作為什么還這么認真?”他說：“首先我是一名黨員，我不能做對不起黨、對不起公司的事情”。一份耕耘，一份收獲，工作以來，李峰的榮譽沒有斷過，他先后獲得公司“青年突擊手”、“先進工作者”、“優秀共產黨員”榮譽稱號;在十九冶電工技能大賽中榮獲個人一等獎。這不僅是他辛勤汗水的結晶，更是對他專業技術的肯定。

　　沒有最好，只有更好，峰哥沒有滿足于現狀，他將一如繼往，腳踏實地，以自己的實際行動踐行自己的承諾：“忠誠企業、勇挑重擔、傳授技能、發揮黨員骨干的帶頭作用”。