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百年天航唱響太平灣

—中交天津航道局有限公司大連太平灣項目部紀實

發布日期：2016-11-29來源：網絡來源編輯：靳明偉

[摘要]

　　擁有110多年歷史的中交天津航道局有限公司（以下簡稱天航）是中國第一家專業疏浚機構，由1897年成立的海河工程局發展而來，是中國交通建設股份有限公司所屬的中交疏浚（集團）股份有限公司的全資子公司。公司以港口航道疏浚、吹填造地、水工及基礎工程、勘察設計咨詢、環保疏浚為主營業務，2013年天航局迎來了發展史上最大的單項工程——大連太平灣項目工程。這為“百年天航”又增添了新的光彩。

　　　 戰風斗浪“亮劍”太平灣

　　　今年8月19日，是一個特別有意義的日子，大連太平灣項目部開工近兩年半的時間再一次獲得殊榮——項目部經理陳偉榮獲大連“五一”勞動獎章，并由大連市總工會主席熊博力親自為其頒發獎章。

　　　據了解，為了把這項工程做好，太平灣項目部從上到下不曾松過一口氣，用精湛的技術和卓越的管理，面對超常規的壓力與挑戰以及前所未有的速度推進工程的進度。據天航大連公司總經理賀恒介紹，在2013年太平灣項目僅開工第二個月，他們的月產量就達到了500萬立方米，次月生產速度超過了750萬立方米；回首2014年，太平灣項目部排除萬難，刷新了東北片區絞吸船舶最早進場紀錄，率先啟動了“同臺競技，五比五創”的勞動競賽，研究了船舶吸排泥彎頭耐磨工藝，解決了施工區塊石影響，啃下了散糧基槽泊位的巖石區，提前完成了各大節點工期，同時獲得了“天津市工人先鋒號”、“中國交建先進基層黨組織”。說到這里，天航大連公司總經理賀恒特別強調，這就是天航人戰風斗浪拼搏的速度，因為在百余年發展的征程中，天航局早就形成了“戰風斗浪、開拓向前、同舟共濟、勇于爭先”的企業精神。

　　　榮譽面前深知責任的分量，榮譽背后都是滿頭的汗水。面對上級領導的認可和榮譽的紛沓而來，有著7年豐富經驗的太平灣項目部經理陳偉深知他的這個年輕團隊責任重大。作為80后的他看起來要比同齡人成熟得多，穩重、踏實、執著、廉潔是隊友對他一致的評價。在他的帶領下，項目進度超常推進，同時積極做好安全保障工作，兩年來項目施工生產一直零事故，實現了平安工地的目標。并在2014年，項目部順利通過中國船級社安全生產標準化達標考核。

　　　 精實文化撐起項目底蘊

　　　每個來大連太平灣項目部的人，都會被這里濃郁而又特色鮮明的文化氛圍所吸引。其文化理念的精髓被項目部書記劉雙喜一總結還真是這個理兒——簡而言之就是精與實的完美結合，精即“精細管理，精英團隊，精品工程”；實是“找實力，講實干，創實績”。

　　　為了在實際工作中解決困難，項目部搭建了員工大課堂，為每一個職工量身打造了學習計劃，并結合星級員工評比與獎勵，時時考評學習計劃的實現，同時開展了“雙師帶徒”活動，即業務嫻熟的骨干、經驗豐富的項目經理作為“雙師”對見習生培養，并邀請資深船長和專家現場授課和指導教學。每月一評的星級員工活動，讓員工有了期待與勁頭，形成了“比、學、趕、超”的濃厚學習氛圍，為提升職工隊伍整體素質奠定了堅實的基礎。

　　　在太平灣項目部，除了講專業學技術、講制度學管理、講英語學技能、講道德學榜樣，全方位為青年員工搭建成長課堂外，還把培訓規劃全年，每月一講，力求實效，同時為配合公司海外戰略，開設了青年英語沙龍活動，定為每周一次，英文影片觀賞、主題演講、情景對話，形式多樣、內容豐富。

　　　精心設計的太平灣項目建筑內外，有天航百年輝煌的發展軌跡、有項目發展的宏偉藍圖、有安全生產的規章制度，在庭院中有園林小徑、在過道上有文化長廊，一排排，一幕幕，激情、快樂、文明、奮進的文化核心價值以風景的形式在這里得到充分展現。

　　　實踐證明，融入中心促管理，深塑文化鑄和諧的工作目標，打造出一系列特色服務品牌，促進了太平灣項目部“家文化”的建設。用職工的話說：“咱們公司現在越來越有家的樣子了……更重要的是，在這里，項目部秉承總部的文化建設與黨的群眾路線教育實踐活動被結合在了一起，形成了一個相互促進的有機體。”

　　　 跨越發展擎起天航大旗

　　　天航作為我國成立最早的疏浚企業，歷經百年的洗禮、發展，已經成為疏浚業的主力軍。以總經理賀恒為代表的大連分公司就是天航的典型代表之一，7年的“闖關東”拿下新簽合同額幾十億元，多次超額完成上級單位下達的年底經營指標，以及東北沿海的重大項目，諸如大連大窯灣航道北航段拓寬工程、綏中疏浚工程（合同額1.6億元）、盤錦榮興港區防波堤工程（補充合同額1.4億元)、大連莊河將軍石項目（合同額約6億元）、大連太平灣航道疏浚工程一、二標段（合同額約23億元）。

　　　值得一提的是大連太平灣項目工程可謂是天航有史以來最大的單項工程，對天航乃至其大連分公司和太平灣項目團隊來說是挑戰也是創新，歷經兩年多的開發建設，結合戰略發展目標，太平灣項目部這個團隊本著優化結構，提升質量，突出效益，安全至上的原則真抓實干。

　　　在今年年初，項目部經理陳偉領導的管理團隊就制定了一年的發展目標，重點在實現安全年的同時超額完成年度施工任務，以“五化一出”抓出管理實績，打造太平灣精品工程。據統計，目前各項數據都在保質超前地進行著。

　　　 “天航的進步源自于領導的表率、人才的建設、科技的引領、文化的先行，這里面凝聚著全體員工的赤膽忠誠，太平灣項目部在陳偉的帶領下求真務實、勇于創新，聚合著業主、同行、股東的支持和幫助，同時也寄托著社會和世界的關注和期待”，面對太平灣項目部所取得的驕人成績，天航大連分公司總經理賀恒如是說。

　　　在這美麗又神奇的渤海灣上有天航一支年輕的“小分隊”——太平灣項目部，他們致力于天航樹立民族疏浚品牌的基礎上，不斷追求進步，并在進步的基礎上，擎著天航的大旗演繹著天航人戰風斗浪的傳奇故事。